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本報北京10月8日電  (記者李心萍)記者8日從人社部獲悉:近日,國務院根治拖欠农民工工資工作領導小組向各省、自治區、直轄市人民政府和新疆生產建設兵團通報了2018年度保障农民工工資支付工作考核情況,並對考核等級為C級的有關省級政府負責同志進行約談。根據工作考核情況,10個省級政府被評為A級,19個省級政府被評為B級,3個省級政府被評為C級。

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通報指出,過去一年來,各地區保障农民工工資支付工作取得新的积極進展,但從考核情況來看,各地區仍不同程度存在一些問題,距離根治欠薪的目標還有不小差距。約談會上,3個省級政府負責同志表示將認真制定整改方案,堅決全面整改。

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本報太原10月9日電  (記者付明麗)記者9日從山西省扶貧辦獲悉:截至2018年底,全省有41個貧困縣(20個國定貧困縣、21個省定貧困縣)脫貧摘帽,7075個貧困村脫貧,貧困人口由329萬減少到25.5萬,貧困發生率從13.6%下降到1.1%。

近年來,山西結合全省貧困地區實際,走出了符合山西特點的減貧之路。山西省扶貧辦副主任張建成介紹,山西實行五級書記抓扶貧,組建脫貧攻堅7個督導組,划片包市,常駐督導;通過開展生態扶貧、易地扶貧搬遷、產業就業扶貧等,貧困地區农民人均可支配收入從3967元增長到8250元,並構築起健康教育農村低保多重防線。

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山西抓黨建促脫貧,實施“農村本土人才回歸工程”,選派萬名幹部到鄉鎮掛職,培育貧困村創業致富帶頭人13656人,湧現出一批優秀扶貧幹部。

今年,山西還將圍繞剩餘17個貧困縣摘帽,800個貧困村退出,22萬人口脫貧和全面完成易地扶貧搬遷任務,緊盯攻堅深度貧困。

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隨着社會老齡化加劇,養老機構、養老照料中心、社區養老服務驛站建設數量不斷增加。老人群體存在行動能力弱、應變能力差,服務環境人員密集、疏散難度大等問題,一旦發生險情,自救能力差,容易引發較大問題。

傳統養老院大多依靠專人查看。一旦發生安全事故,應急過程無法統一調度,事後無法進行流程回溯。

鯨數科技(北京)有限公司所搭建的智慧養老城市大腦通過在所有養老機構統一架設一張城市養老安全感知網、一個數據匯聚分析IOC平台、兩個管理中心、N個養老業務應用,綜合運用大數據、雲計算、人工智能等技術,利用物聯網智能監測識別系統,識別異常情況並及時做出預警,由事後取證向事中告警和事前預警轉移,最大程度降低異常事件發生。

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執班人員依據系統所登記的應急保障資源進行隨時調度,現場移動視頻實時回傳與指揮中心聯動,應急結束后平台會自動生成應急事件報告。

通過數據匯聚全區各種城市養老數據,通過鯨數科技(北京)有限公司的政務大腦大數據實時展示平台,並進行數據的關聯分析,搭建形成了“養老城市大腦” IOC 中心,大屏展示可能過鯨數科技的已申請的專利產品,通過語音模式進行控制。全面構建了可視化的養老数字孿生城市。養老現代化、養老智能化、養老精細化治理能力也將進一步提升。

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  近年來,陝西汽車控股集團有限公司有1.8萬人在西安繳納社保,降費后每年可減少費用5000多萬元。圖為工人在陝汽總裝生產線上作業。
  袁景智攝(人民圖片)

  隨着移動互聯網的發展,社保服務也越來越貼心,退休人員足不出戶也能完成社保認證。圖為不久前,在江西省吉安市吉州區北門街道福星亭社區的便民中心,69歲的居民鄧齊俊展示手機“掃碼”社保認證。
  郭瑜雯攝(人民圖片)

  3.6萬元、240萬元、700萬元、6000萬元、1.5億元……這些來自企業的新鮮滾燙的数字,有着共同的名字——社保降費。

  購買設備、擴大生產、加大研發投入、改善員工福利、吸引留住人才……這筆省下的社保費用,各家企業都花在緊要處,使在刀刃上。

  自今年5月1日《降低社會保險費率綜合方案》正式實施以來,社保降費已執行5個多月。人力資源和社會保障部預計,2019年,企業職工基本養老保險、失業保險、工傷保險減費將超3000億元。社保降費執行得怎麼樣?將帶來哪些影響?日前,記者赴江蘇、陝西兩省十家企業進行調研。

  雖然企業位於不同地區,規模、類型不同,實際降費金額也有差異,但許多企業負責人表示,“社保降費降得精準、規範,降到了實處”。

  

  降費過程繁瑣嗎?

  “啥手續都不辦,繳費直接就降了”

  9月24日下午,徐州重型机械有限公司人力資源部的辦公室還像往常一樣忙碌有序,社保費用的經辦,就由這個部門負責。今年5月1日,全國統一實施降社保方案,但這次對人力部門來說,卻十分輕鬆。工作人員告訴記者,“我們啥手續都不用辦,像往常一樣申報繳費基數,系統自動調整參數显示應繳納社保費用,直接划轉就可以了。”

  降費過程直接、簡單,無需操心,許多企業都有體會。江蘇省人社廳有關負責人介紹,此次降費是全國統一部署,早在4月中旬就通知全省做好降費準備,5月1日系統所有參數立即調整到位。

  這一降,效果卻十分明顯。徐州重型机械有限公司人力資源與管理部部長張嬌介紹,4月公司社保費用繳納了1000多萬元,5月是800多萬元,當月就有130多萬元成本的節省,全年更是一筆不小的數額。這在全集團體現更明顯,徐工集團在境內有接近2萬名職工,此次方案實施全年降低人工成本近6000萬元。“看似只是幾個百分點的調整,對於基數巨大的企業而言卻是一項惠民利企的有力政策。”徐工集團有關負責人說。

  大企業降費金額巨大,感受明顯,小企業絕對值小,感受也不弱。蒜泥互動2017年剛成立,目前員工23人,當前每月降費3000元,據此測算全年就是3.6萬元。“別說成本一下減少3萬多,就是300塊也很值得。”公司管理人員門海桐告訴記者,企業剛成立不久,現階段成本壓力不小,對企業來說,成本能降一點是一點,只要是減負都有幫助。

  降費降得精準、直接、有效,這是不少企業的感受。陝西汽車控股集團有限公司在全國有2.8萬員工,其中在西安繳納社保費的1.8萬員工每年社保費用可減少5000多萬元。公司人力資源部部長張金山說,之前企業也一直盼望能降低養老保險費用,這次政策是非常精準的,而且力度非常大,企業感受很直接。

  記者走訪發現,關於社保降費,幾乎家家企業都有一本明白賬。為了讓企業弄得懂、算得清,陝西省人社廳開展“降費服務千企行”活動。“這次政策是普惠性的,在交流中,企業普遍反映效果很實在。”陝西省人社廳養老保險處副處長童燕說。

  據人社部統計,上半年,企業職工養老保險、失業保險、工傷保險實際減費達到1288億元。

  降費影響有多大?

  “幾百萬元能將企業帶到另一個方向”

  降費究竟帶來哪些影響?企業將節省下的成本花在哪兒?在生產線上、項目現場、員工中間,都能找到答案。

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  購買新設備、擴大生產線,降費節省的成本直接用在經營上——

  蒜泥互動的辦公地點有些別開生面,推開門,眼前是一座20來米高的廠房,走進去,卻是一個連一個的實景影棚;再往裡走,空間分作上下兩層。門海桐指着眼前各式各樣的視頻直播間說:“每月降費節省的3000元,我們可以再搭建一個直播間,擴大業務容量。企業還在發展壯大,以後員工越來越多,降費能產生的直接效益也就越來越明顯。”

  類似的安排在許多企業都有。陝汽集團在陝西省寶雞市建了新的生產基地,降費成本將在新基地發揮新用途;中鐵建設集團西北分公司算了一筆賬,全年節省下的社保開支相當於一個項目部一年的現場經費支出,這筆經費極大擴充了現金流……

  一些企業研發成本是大頭,其中又主要是人力成本,降費創造的空間助力擴充研發人員隊伍——

  南京諾唯贊生物科技有限公司位於南京經濟技術開發區,公司成立於2012年,一直致力於酶和抗體的研發生產。公司財務總監畢文新介紹,公司是輕資產型企業,主要資產是人員,成本大頭也在人員上。目前公司人力成本佔總成本超過50%,社保降費預計全年可以減輕負擔284萬元左右。今年,公司新招進100名員工,其中絕大部分也是研發人員。“對我們這種類型和階段的企業來說,社保降費影響很大。特別是企業還處在發展早期,幾百萬就能把企業帶到另一個方向。現在公司人員擴張很快,未來基數更大,影響更長遠。我們一家企業是這樣,全國匯總起來更是如此。”畢文新說。

  用工成本降低后,萬邦醫藥今年招聘了110多位應屆畢業生,多於原計劃。萬邦醫藥高級副總裁李博解釋,降費降低人工成本,相當於增加了預算,公司選擇投到人上,為今後的發展做足人才儲備。

  借降費之勢推開企業年金、提升員工福利待遇,在吸引、留住人才上走得更快——

  南京水務集團有限公司承擔著南京市主城區的自來水供應和污水處理業務,為了吸引和留住人才,公司對於建立企業年金,為職工繳納補充養老保險的計劃醞釀已久。這次降費方案實施,集團一年節約人工成本約 2300萬元,相當於解決了建立企業年金企業應支出的3600萬的大頭,企業年金計劃藉機全面推開。集團一位員工提前算了算,到退休時,相當於養老金可以多領幾十萬,“降社保費,讓我們普通員工享受到了實在的獲得感”。

  類似的,徐工集團自今年7月也啟動企業年金,惠及近2萬名職工;萬邦醫藥將2019年員工工資上調9%,人人看得見漲幅;蘇寧集團截至目前員工加薪費用已超2億元……不少企業負責人表示,社保降費,讓企業提升員工薪酬福利的步子更快了。

  會影響養老金髮放嗎?

  “做大蛋糕、放水養魚,養老金足額發放沒問題”

  社保降費降得清楚,企業感受實在,但也免不了有人擔心,養老金收得少了,會不會出現收不抵支、不能足額發放的情況?

  調研中,記者從各方了解到,養老金足額支付有保障,參保職工不必擔心。

  一方面,擴面工作有新進展,“蛋糕”更大了。

  隨着降費政策推進,企業參保門檻降低,參保积極性提高了。陝西省人社廳數據显示,截至8月底,全省企業職工基本養老保險參保人數達到828.75萬人,較去年末增加新增參保17.72萬人。雖然企業繳費數額下降了,但綜合計算,今年截至目前養老保險收入與去年同期大體持平。“政策執行之初我們的確有擔憂,但後來看政策擴面效果很好。”童燕介紹,考慮招聘季因素,正常企業新增參保應該集中在9月以後,而這次8月前就有較明顯增加。同時,目前新增參保中絕大多數是企業職工,大量靈活就業人員參保擴面仍有空間,預計下半年政策效果會更明顯。

  另一方面,企業更有活力了,“放水養魚”效應會慢慢顯現。

  擴大生產、新招員工、提高薪酬,這是採訪中許多企業負責人談到的詞彙。李博說,企業敢投入、能做大,也是因為看到了希望,助推研發後勁,未來可期。門海桐說,我們對政策有信心,各方面條件會越來越好,企業還要不斷做大。而隨着企業的擴張,也將創造更多就業、吸納更多職工,為社保持續發展創造有利條件。“利企利民,也相當於是‘放水養魚’。”一位地方人社廳負責人說。

  當前,企業職工基本養老保險基金運行總體平穩。今年1-7月,基金收入2.2萬億元,支出2萬億元左右,當前收支結餘2000多億元,累計結餘5萬億元左右,可支付月數近18個月。

  與此同時,各項工作正在加速推進。人社部副部長游鈞表示,針對部分地區基金收支壓力,國家已經部署了一系列應對措施。例如,加大企業職工基本養老保險基金中央調劑力度,2019年中央調劑比例提高到3.5%,全年跨省調劑資金規模近1600億元;繼續加大各級財政對基本養老保險的投入,今年中央財政安排補助企業養老保險的預算資金達到5285億元,同比增長9.4%;划轉部分國有資本充實社保基金的工作已經全面推開等。

  “確保基本養老金按時足額發放、保障退休人員基本生活,這是國家建立基本養老保險制度的初心和使命,更是社會保險工作的‘底線’和‘紅線’,決不能突破。我們有底氣、有信心做到‘兩個確保’絲毫沒有問題,確保降低社保費率政策落實到位,確保養老金按時足額發放。”游鈞說。

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為戰而生  向戰而行                    武警陝西總隊第二片區2019年第三季度魔鬼周紀實

近日,武警陝西總隊第二片區2019年第三季度特戰尖兵極限訓練在寶雞某地深處火熱打響。槍聲在層巒疊翠的深山中響徹雲霄,數百名特戰隊員為“魔王”頭銜展開激烈角逐。

    

此次極限訓練,針對地形複雜、目標點距離遠等實際特點,突出多課目、連軸轉、高負荷,全面錘鍊特戰隊員的綜合素質和生理極限,提升部隊惡劣環境下的作戰技能。

特戰隊員按計劃完成了220餘公里長途行軍、極限體能、山地越野、野外生存、實戰化課題演練、實彈射擊等課目的訓練,為期一周的高負荷、連軸轉的極限訓練對他們來說是一場破繭成蝶的夢魘。

但他們為戰而生、向戰而行,正如《特戰隊員之歌》中寫到的:

作詞:何永強

作曲:紀智旺

編曲:紀智旺

演唱: 紀智旺

沒有趟過冰河怎會內心火熱

沒有跨越高山怎能感受寒風如刀割

生就是為了勝利那一刻

刀鋒磨礪我待旦枕戈

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(我們的隊魂是瞄準一流 追趕超越 尚武精武 敢打必勝)

沸騰的熱血在胸膛加速奔流

竭力奔跑讓荒漠戈壁親吻我的戰靴

逢敵亮劍我超越極限

除了勝利我一無所求

我是驕傲的特戰  要在烈火中淬鍊

我是驕傲的特戰  要在風雨中果敢

出發  出發  讓勳章掛滿胸膛

出發  出發  讓青春熱血榮光

(特戰勇士  忠誠奉獻  團結協作  珍惜榮譽  英勇善戰)

圖文供稿:武警陝西總隊寶雞支隊 紀智旺 何永強 宇禎

容飛 陳旭

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新華社北京11月8日電  國務委員王勇近日在調研藥品監督管理工作時強調,要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九屆四中全會精神,將藥品監管體系和監管能力建設納入國家治理體系和治理能力現代化全局統籌推進,紮實推動藥品監管事業改革發展和創新實踐,努力開創藥品監督管理工作新局面。

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11月8日,王勇來到中國食品藥品檢定研究院和國家葯監局藥品審評中心實地調研,察看了生物製品檢定所、醫療器械檢定所、藥品審評受理大廳等,深入了解基層一線工作情況。他指出,藥品安全事關人民健康福祉,事關社會和諧穩定,容不得絲毫馬虎和鬆懈。各地區各有關部門和全國葯監系統要堅決落實習近平總書記“四個最嚴”要求,全面貫徹即將實施的疫苗管理法和新修訂的藥品管理法,進一步加強和改進藥品監管工作,完善藥品監管體系,提升藥品監管和服務能力,築牢藥品安全屏障,促進藥品行業持續健康高質量發展。要持續推進藥品醫療器械審評審批制度改革,加快臨床急需境外上市新葯審評審批,滿足公眾臨床需求。要持續改進和完善疫苗監管工作,強化對疫苗生產企業全覆蓋的監督檢查,確保疫苗質量安全。要嚴防嚴管嚴控藥品安全風險,完善隱患排查整治長效機制,依法懲治違法違規行為,切實保障人民身體健康和生命安全。

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“現在學校食堂收拾得比家裡廚房都乾淨,菜品種類更多了,孩子在學校吃飯我一百個放心。”河南省平頂山市恭弘=叶 恭弘縣第二高級中學學生家長孟洪濤說。

恭弘=叶 恭弘縣市場監督管理局在收到市場監管總局、公安部、教育部、農業農村部聯合印發的《關於在“不忘初心、牢記使命”主題教育中開展整治食品安全問題聯合行動的通知》之後,對全縣317所學校(含托幼機構)逐一開展檢查,對68所學校食堂提出改造意見。其中,恭弘=叶 恭弘縣第二高級中學食堂廚房2001年投入使用,設施設備已經陳舊老化,並且存在原料無專用存儲場所、后廚操作間未明顯分區等問題,存在食品安全隱患。該校校長親自抓食堂翻新重建,兩個月後,舊操作間全部拆除,新建的“互聯網+明廚亮灶”乾淨敞亮,豐富的菜肴讓家長放心、學生開心。

食品安全是人民群眾普遍關心的問題,其中孩子的食品安全更是牽動無數家庭的神經。民之所望,施政之所向。此次整治食品安全問題聯合行動是按照中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組印發的《關於在“不忘初心、牢記使命”主題教育中開展專項整治的通知》要求部署的。聯合行動工作組組長,市場監管總局黨組書記、局長肖亞慶對專項整治工作提出明確要求:“一定要把聯合行動作為重大政治任務,把專項整治進一步抓深抓細抓實。”公安部黨委委員、反恐專員劉躍進要求:“要進一步加強部門溝通聯動,健全完善線索通報、案件移送、聯合執法、研判會商等工作機制,在強化協同共治上抓落實。”

據悉,此次聯合行動緊緊圍繞人民群眾關心的操心事、煩心事、揪心事,重點整治4方面突出問題:一是嚴厲打擊食品生產經營環節違法違規行為,堅決取締“黑工廠”“黑作坊”“黑窩點”;二是實施保健食品行業專項清理整治,嚴肅查處保健食品虛假宣傳和違規銷售問題;三是解決學校及幼兒園食品安全主體責任不落實和食品安全問題;四是整治農產品質量安全問題,重點解決蔬菜、禽蛋、豬肉、水產品質量安全和農藥、獸葯添加禁用成分問題。

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食品、保健食品虛假宣傳坑害老年人也是很多家庭關心的問題。不久前,在公安部統一指揮協調下,山東省煙台市公安機關偵破一起利用食品、保健食品會銷方式欺詐逾萬名老年人的案件。“犯罪嫌疑人冒充‘家庭文摘報’、北京知名醫學專家等頭銜,採取會銷、微信團購等模式,以公益慈善之名組織免費旅遊、免費體檢、贈送生活物品等吸引、拉攏老人參加所謂健康講座。”煙台市公安局食品藥品與環境犯罪偵查支隊支隊長王詩傑介紹,公安機關經過縝密偵查發現,這些人假借免費義診肆意編造、誇大老年人病情,誇大宣傳保健食品具有治療糖尿病、高血壓等多種老年疾病的顯著功效,將進貨價僅幾十元的食品、保健食品,以少則三四千元、多則五六千元的高價銷售給老人。

截至目前,該案共抓獲犯罪嫌疑人135人,搗毀銷售、倉儲窩點15個,查扣涉案食品、保健食品8000餘盒,涉案價值6.5億元。深化“兩法”銜接,聯合省高院、檢察院、司法廳和相關行政部門,出台食葯領域“兩法”銜接實施意見,建立完善部門協同聯動機制,共同開展整治食品安全問題聯合行動等多個專項行動;常態聯勤聯動,堅持主動出擊、以打開路,依託行政監管解決檢驗鑒定等問題,助力行政監管推動源頭治理;實施“檢打聯動”,對行政部門監督抽檢和風險監測中發現的問題提前介入調查,主動發現和擴大案源……山東省嚴打食品領域犯罪的上述做法值得借鑒。

民以食為天,食以安為先。主題教育要在“為民服務解難題”上見成效,就要嚴字當頭,以最嚴謹標準、最嚴格監管、最嚴厲處罰、最嚴肅問責,堅持源頭嚴防、過程嚴管、風險嚴控,確保百姓“舌尖上的安全”。從全國來看,整治食品安全問題聯合行動已取得明顯成效。截至10月15日,共檢查餐飲主體134.8萬戶次、肉製品生產加工企業4.4萬戶次、農產品和食品批發市場及商場超市60.3萬戶次、保健食品生產經營主體45.7萬戶次。聯合推進校園食品安全守護行動,排查校園食堂、供餐單位及周邊食品經營者64萬戶次、約談2.8萬戶。各地共查辦行政違法案件2萬餘件,取締“黑工廠”“黑窩點”“黑作坊”317家。開展5項保健食品整治專項行動,查處2103起、責令整改4115起。嚴查校園食品安全問題,撤換食品原料供貨商或供餐單位2888個。截至10月20日,公安機關破獲食品安全犯罪案件5112起,抓獲犯罪嫌疑人9086名,搗毀“黑工廠”“黑窩點”“黑作坊”3220個,案值70億元。

各地人民群眾也紛紛為整治食品安全問題聯合行動點贊。廣東佛山保利花園幼兒園園長劉舜娟說:“主題教育開展以來,監管部門要求我們公開食堂採購、環境衛生、加工流程,經過一個多月的試運行,發現后廚工作人員操作更自覺更規範,學校自身的監督也更嚴格了。”黑龍江省哈爾濱市市民李雅芝說:“小區里過去到處飛的保健品傳單沒了,掛上了‘普及食品安全’的橫幅。”

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本報杭州11月16日電  (記者江南)在城裡頭住得好好的,68歲的余保初和老伴不久前決定“挪挪窩”,從浙江建德市區搬回老家壽昌鎮。十幾年前,夫妻倆費了好大勁才進了城,如今“逆向”而動為哪般?

余保初直言,當年離鄉,是感到小城鎮環境“既不如村,更不如城”;如今返鄉,是“人到壽昌不想走”。

壽昌曾經的尷尬,也是浙江許多小城鎮共同的困境。一頭連城市、一頭連鄉村的小城鎮,本該是城鄉融合發展的中樞點,卻成了“中梗阻”。

“決不把髒亂差、污泥濁水、違法建築帶入全面小康。”浙江近年來打出小城鎮環境綜合整治組合拳。在整治過程中,既注重講功能性,也注重講文化味,通過為每個鎮配備“駐鎮規劃師”,把綠水青山和鄉土人文都融進來。

“決策建議人,項目把關者,施工協調員”,設計師田波這樣定位“駐鎮規劃師”。

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無論是突如其來或是意料中的事,生命的逝去,都必須花時間來平復傷痕。逝者需要一場莊重肅穆的告別,家屬則需要適時的支持與安慰

經過近兩年的“梳洗打扮”,壽昌變化不一般。去年,余保初一回鎮里,就眼前一亮:黑臭暗渠變身西湖水街,青石板鋪的步行街,白牆黛瓦的沿街房,廢棄火車改造成特色旅館,閑置廠房變身航空主題樂園,連外地遊客都來“打卡”。

余保初和老伴按捺不住,琢磨着趕緊搬回來。

像壽昌這樣的新版“龍鬚溝變形記”,近年來已在浙江千餘個小城鎮陸續上演。截至今年7月底,浙江1191個小城鎮全部通過環境綜合整治考核驗收,累計拆違1.3億平方米,整治道路6503條,整治“低散亂”企業(作坊)37191家,新增公園綠地1822萬平方米、綠道7747公里。

完成對小城鎮全域環境綜合整治后,浙江又有了推進新時代美麗城鎮建設新目標。不只是小城鎮環境綜合整治升級版,更是小城鎮高質量發展現代版,要靠小城鎮這個聯結節點,上承城市、下帶鄉村,下好城鄉深度融合“一盤棋”。

“美麗城市加美麗鄉村,再加上美麗城鎮,才是一個完整的美麗浙江。”浙江省主要領導表示。

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“你看這籽粒多飽滿!”“聞見沒有?空氣里還飄着稻米的香味呢!”……

前不久,以吉林農業大學教授趙蘭坡為組長的驗收專家組,來到吉林省松原市前郭縣套浩太鄉沙家圍子村,對種植大戶朱洪德的水稻示範基地進行現場測產,結果令人欣喜:600畝地平均畝產619.7公斤,趕上了當地高產田的水平。

要知道,這可不是普通的稻田,改良之前是不長莊稼的重度鹽鹼地。

“要不是用了胡老師的先進技術,這鹽鹼地里怎麼也長不出這麼好的水稻!”臉色黑紅的朱洪德深有體會地說,“還是得相信科學!”

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朱洪德說的“胡老師”,是中國農業大學資源與環境學院教授胡樹文。他2006年回國后受聘中國農業大學,在工作中了解到,我國的鹽鹼地有5億畝、改良前景十分巨大,於是就把研究重點轉向鹽鹼地生態修復。他帶領研究團隊常年紮根松嫩平原,一心撲在鹽鹼地改良上。幾年下來,他們開發、總結出一套鹽鹼地高效脫鹽技術和水稻種植技術。如今,這套技術體系已在白城、松原、大慶等地示範推廣50萬餘畝,水稻平均畝產達500公斤。

“我嚴格按照規矩來,從土地整理到排水時間,從施什麼肥到選哪個品種,一點都不打馬虎眼,結果當年改良當年見效。”朱洪德喜滋滋地說,今年6月插完秧后,他拿出兩塊稻田,分別放養河蟹和魚。“田裡的水質好了,鹽分合適了,河蟹和魚都長得挺好。明年我準備在全部稻田裡養魚養蟹,又能多出一筆收入。”

“改良鹽鹼地的成本不低吧?”記者問。

“天上不會掉餡餅,鹽鹼地改良不投錢咋行?但錢不會白投,科學技術是第一生產力,我早就賺回來了。”他算了一筆賬:改良一畝鹽鹼地一次性投入2000元左右,種兩年稻子就全部回本了。“我聽胡老師的話,按綠色食品的要求種水稻。由於大米品質高,今年就有55畝水稻訂給外地客戶了,一畝地的訂金是3000—5000元,效益高多了!”

朱洪德告訴記者,除了前郭縣的600畝,他2017年還在農安縣哈拉海鎮流轉了1400畝鹽鹼地。他說:“只要相信科學、按科學辦事,就不會吃虧。明年我準備再流轉1800畝。”

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核心閱讀

小時候,王懷銀心裏就埋下了藝術的種子。40多年來,他的生活、工作在變,可他對音樂的熱愛、音樂給予他的滋養卻不曾改變。如今,他辦起了莊戶劇團,和同樣熱愛音樂的人在鄉村拉琴唱戲,把快樂帶給更多人;他還開起了輔導班,教導熱愛音樂的孩子,把藝術的種子撒向更廣袤的鄉野。

村民們常說,王懷銀會的樂器和他干過的行當一樣多。

王懷銀是誰?他是山東省濟寧市兗州區小有名氣的農村文化能人,是兗州區小孟鎮、新驛鎮許多人心中的“文藝名家”。有他在的地方,總飄蕩着歌聲與二胡聲。

迷上音樂40多年,從沒放下愛好和夢想

57歲的王懷銀雙目有神、腰桿筆直。長在農村的他,很有些文藝細胞,先後自學了二胡、板胡、京胡、高胡、小號、笛子、鋼琴,算得上是吹拉彈唱,樣樣都成。

王懷銀在新驛鎮辦了個輔導班教藝術課。辦公室的牆上,掛滿了他的資格證書和榮譽證書。王懷銀回憶:“俺迷上音樂得有40多年了,無論工作、生活怎麼變,從未放棄過這個愛好和夢想,也從來沒中斷過練習。”

40多年來,王懷銀的工作一直在變。他曾經懷揣夢想加入過兗州豫劇團和棗莊礦務局文工團,卻因為各種原因沒能留下。回到老家小孟鎮和如今常住的新驛鎮,他先後做過粉筆生意、制鼓生意、裝修生意。王懷銀感慨:“都是為了養家糊口。畢竟家裡有3個孩子,得想辦法生活。這幾個生意,當時都能掙些錢。”

有段時間,他的粉筆廠里積壓了不少石膏粉,眼看就要砸在手裡。王懷銀髮現了另一個商機:“當時大家經濟條件越來越好了,兗州很多家庭在裝修時都開始裝石膏吊頂。我抓住這個機會,引進了相關技術和設備,沒想到還挺成功。”

一邊掙錢養家,一邊練琴不輟,王懷銀還自編過一段山東快書《懷銀自傳》,常在舞台上表演,自稱是“一個姓王的懷裡揣了銀子”。漸漸地,他在四鄰八鄉有了名氣,一些有同樣愛好的村民慕名而來,聚在一起拉琴、唱戲。

組成劇團送演出,既收穫快樂也傳播快樂

王篤義是新驛鎮西東村的村民,如今已經80多歲,擅長板胡。他和王懷銀一樣,是附近小有名氣的民間藝人。因為經常在一個文化廣場練琴,他們逐漸成了“琴友”。在王篤義的介紹下,新驛鎮型堂村的劉繼苓和李思明也加入了他們的小團隊。

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劉繼苓年輕時喜歡板胡,還跟着村裡的老人學過一段時間,但成家后就慢慢荒疏了。和王懷銀的相識,讓他在60多歲時重新燃起了對戲曲的熱情。

如今,和王懷銀一塊練琴、唱戲的已有10多人,每周三下午是他們固定的排練時間。在鎮里的支持下,他們成立了莊戶劇團,只要閑下來,就會去村裡、敬老院演出,不取分文,只為享受和傳播快樂。

團員之一的李思明已經72歲,他本來有一副好嗓子,手術后不敢再唱,就在團隊里負責打板。“我們經常練着練着就忘記了吃飯,因為喜歡,一點也不覺得累。”李思明說。

他們每次排練,總是有很多人圍觀叫好。劉繼苓說,他小時候就是這樣愛上了戲曲。

他們吸引的可不止戲曲愛好者。王懷銀的妻子劉彥苓受丈夫影響,平時也喜歡唱唱小曲、拉拉二胡。2011年,她在丈夫的支持下,帶頭在小孟鎮史家王子村組建了廣場舞隊。王懷銀自費買來音響、唱碟和高瓦數燈泡,並聯繫了教授廣場舞的老師。在村委會的支持下,越來越多人加入了廣場舞隊,最多的時候有近80人。

“在農村,跳廣場舞的意義不僅是鍛煉身體,更是讓村裡人在打牌之外有了更好的休閑娛樂方式,可以改善村風鄉風。”王懷銀說。史家王子村廣場舞隊積极參与各級廣場舞比賽,在近幾年兗州區和小孟鎮組織的廣場舞大賽中,經常能拿到名次。

辦起藝術輔導班,為鄉村培育文化的種子

現在,王懷銀已經漸漸放下了裝修公司的生意。三個兒子成家立業后,他的壓力小了不少。“俺們這代人很多都曾經為了生活放棄了愛好。”王懷銀說,他年輕處對象的時候,就曾遭到過妻子家人的反對,“你找個拉胡的幹啥,不能當吃不能當喝的。”

王懷銀說,他們年輕時,農村大多數人都抱着這種觀念,拉胡彈琴常被認為是不務正業。不過如今已經有了變化,村裡的年輕家長,也開始注重對孩子的藝術教育。於是王懷銀借勢辦起了輔導班,既自己教也聘請教師,鋼琴、二胡、舞蹈……一口氣開了不少課。課程價格也是出乎意料的便宜:一節課大約只需要15元,一年100個課時總計1500元。每逢節日,王懷銀還會帶學生去附近的村子表演,一是讓家長看看孩子的學習成果,二來也能豐富村民的文化生活。

辦輔導班,除了賺些錢補貼家用,王懷銀更希望能從中發現一些愛好音樂並有音樂天賦的學生。“這些孩子如果長大后留在農村,都是咱們文化的種子。”沒上過專業音樂院校的王懷銀還有個情結,希望他的學生中能有人考上中央音樂學院。

培養學生的王懷銀,自己也是被培育的對象。兗州區文化部門一直在尋找合適的鄉村文化帶頭人,王懷銀就被相中了,他被兗州區文化館和新驛鎮政府聘為文化站編外副站長。文化館館長李丹說,王懷銀這種本鄉本土成長起來的文化能人,對於豐富百姓文化生活、引領鄉村風尚,起着很重要的作用。

雖然沒有報酬,但王懷銀對這個副站長的職務格外看重:“俺以後組織文化活動,相當於有了個正式名分,這叫師出有名。”看很多人愛玩短視頻,王懷銀就將自己和學生們表演的視頻發到了網上,“點贊的人也不少呢”,王懷銀笑着說。

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